L’expatriation est bien plus qu’un changement de décor : c’est un nouveau départ, souvent motivé par l’envie d’élargir ses horizons, de booster sa carrière ou d’améliorer son cadre de vie. Mais encore faut-il choisir la bonne destination. Certaines villes se démarquent par leur qualité de vie, leur dynamisme économique, leur ouverture à l’international et la facilité d’accès aux soins de santé.
Voici cinq destinations incontournables pour les Français qui souhaitent s’installer à l’étranger en 2025, avec un aperçu des salaires moyens, du coût de la vie et du système de santé.
Berlin – L’équilibre parfait entre modernité et accessibilité
Berlin, capitale en perpétuelle mutation, incarne aujourd’hui l’un des meilleurs compromis en Europe pour une expatriation. Cité créative et multiculturelle, elle attire aussi bien les jeunes actifs que les familles.
Coût de la vie et salaires
Le coût de la vie y reste inférieur à celui de nombreuses autres capitales européennes. Le salaire moyen brut annuel est d’environ 55 000 €, avec de fortes disparités selon les secteurs. Les domaines de la tech, du design et de l’ingénierie sont particulièrement porteurs.
Santé et assurances
En Allemagne, l’assurance maladie est obligatoire. Deux options : l’assurance publique, accessible à tous, et l’assurance privée, souvent choisie par les travailleurs indépendants ou les salariés à hauts revenus. La qualité des soins est excellente, avec un accès rapide aux spécialistes dans le privé.
Montréal – L’Amérique du Nord en français
Montréal séduit par son atmosphère conviviale, sa culture bilingue et son accès facilité pour les Français. En plus de cela, c’est une ville où l’on peut trouver un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Coût de la vie et salaires
Le salaire moyen s’élève à environ 71 000 dollars canadiens par an, soit environ 47 500 €. Les domaines de la santé, des technologies de l’information, du jeu vidéo et de la recherche sont en forte croissance. Les loyers ont grimpé ces dernières années, mais restent abordables comparés à Toronto ou Vancouver.
Santé et assurances
Le Québec offre un système de santé public (RAMQ) gratuit pour les résidents permanents. Cependant, les nouveaux arrivants doivent souvent attendre plusieurs mois avant d’y accéder. Une assurance santé privée Canada est donc essentielle durant cette période de carence, voire au-delà pour bénéficier de services plus rapides et personnalisés.
Londres – Carrière internationale et vie urbaine trépidante
Malgré le Brexit, Londres reste une capitale mondiale incontournable, surtout pour les professionnels en finance, marketing, nouvelles technologies ou création. La ville attire toujours une large communauté francophone.
Coût de la vie et salaires
Le coût de la vie y est élevé, surtout en matière de logement et de transport. Le salaire moyen annuel se situe autour de 66 000 £, soit environ 77 000 €. Les opportunités professionnelles abondent, mais la concurrence est forte.
Santé et assurances
Le NHS (National Health Service) assure des soins gratuits, mais souvent marqués par des délais d’attente importants. Une assurance privée est conseillée pour un accès plus rapide à certains services. Les expatriés doivent également s’acquitter d’une surtaxe assurance santé UK lors de leur demande de visa.
Lisbonne – La douceur de vivre à l’état pur
Lisbonne continue de séduire les expatriés français par son climat ensoleillé, sa proximité géographique avec la France, sa qualité de vie et son coût de la vie relativement modéré.
Coût de la vie et salaires
Le salaire moyen à Lisbonne avoisine les 2 830 € brut par mois. Les prix des loyers ont augmenté ces dernières années, notamment dans le centre, mais restent inférieurs à ceux des autres capitales européennes. La ville attire de plus en plus d’entreprises tech et de start-ups, avec un écosystème numérique en plein essor.
Santé et assurances
Le système de santé portugais est accessible à tous les résidents. Il offre des soins de qualité, bien que les délais pour certains examens puissent être longs. De nombreux expatriés optent pour une assurance santé privée afin de bénéficier de soins plus rapides et personnalisés, notamment dans les cliniques internationales.
Barcelone – Entre dynamisme méditerranéen et qualité de vie
Barcelone offre une combinaison enviable de soleil, d’architecture spectaculaire et de vie sociale intense. C’est une ville cosmopolite qui reste relativement abordable, notamment pour les jeunes expatriés.
Coût de la vie et salaires
Le salaire moyen à Barcelone est estimé à 35 000 € par an. Les loyers sont plus élevés dans les quartiers centraux comme l’Eixample ou le Born, mais restent raisonnables dans d’autres zones. Les opportunités sont nombreuses dans les secteurs du tourisme, du design, du marketing et du numérique.
Santé et assurances
L’Espagne dispose d’un bon système de santé public (Seguridad Social). Les expatriés européens peuvent y accéder sous conditions. Toutefois, pour plus de flexibilité, une assurance privée est souvent recommandée, surtout si vous travaillez à votre compte ou si vous êtes en recherche d’emploi.
En résumé : quelle ville choisir?
| Ville | Salaire moyen annuel | Accès soins publics | Recommandation assurance privée |
|---|---|---|---|
| Berlin | 55 000 € | Excellente qualité | Souvent utile |
| Montréal | 47 500 € | Délais d’attente | Fortement recommandée |
| Londres | 77 000 € | NHS gratuit mais lent | Oui, pour plus de confort |
| Lisbonne | 34 000 € | Bonne qualité | Conseillée pour plus de rapidité |
| Barcelone | 35 000 € | Accessible | Idéal pour indépendants |
Conseils pour bien préparer son expatriation
- Informez-vous sur les démarches administratives locales (visa, permis de travail, enregistrement).
- Comparez le cvréel afin d’évaluer si votre projet est viable à long terme.
- Consultez les forums d’expatriés et les groupes locaux pour échanger avec ceux qui vivent déjà sur place.
- Souscrivez une assurance santé internationale avant votre départ pour éviter les mauvaises surprises et couvrir les périodes de carence: